L’allaitement lors de la reprise du travail, un sujet qui mérite vraiment d’être abordé et plus largement diffusé, montré ! Faute souvent de soutien et d’informations, les working mums françaises sont nombreuses à ne pas l’envisager ou à jeter l’éponge. Alors que l’allaitement exclusif est recommandé jusqu’au 6 mois de l’enfant…comment rendre ceci compatible et réalisable avec le monde de l’entreprise, peu sensibilisé aux désirs et besoins de la mère-enfant ?
Nous sommes heureuses de laisser Hortense Gilardi partager son expérience de maman allaitante et de responsable communication à la Maison Tartine et Chocolat sur ce thème, qui nous est très cher depuis plusieurs années (voir les histoires d’allaitement mais aussi la campagne #pumpatworkchallenge initiés par la marque MAM Baby avec l’appui de notre agence).
Un épisode qui parcourt très concrètement sa préparation ainsi que son organisation, et donnera sans doute espoir à de jeunes mamans allaitantes dans la poursuite de leur projet. Et viendra aussi rassurer managers et équipe 🙂
Bonne écoute !
Cet épisode est en écoute sur le podcast Donner Naissance sur Spotify, Itunes, Deezer et Ausha.
